公司組織新員工入職培訓
發(fā)布時間:
2021-09-13
“成長比成功更重要,希望大家能盡快成為尖峰的骨干和棟梁。”9月2日,集團公司總經(jīng)理虞建紅面對新員工,提出殷切的希望。2日、3日,集團公司組織近一年內(nèi)招錄的新員工進行了入職培訓,集團公司董事長蔣曉萌、總經(jīng)理虞建紅等領導和相關部門負責人為他們授課。
入職培訓的第一課,虞建紅總經(jīng)理從水泥、醫(yī)藥、健康等方面介紹了公司的產(chǎn)業(yè)布局和基本情況;從艱苦創(chuàng)業(yè)、銳意改革、多元發(fā)展、戰(zhàn)略調(diào)整、戰(zhàn)略發(fā)展等幾個階段,講述了尖峰的發(fā)展歷程;從企業(yè)精神、愿景、發(fā)展理念、人才觀、工作作風等內(nèi)容系統(tǒng)地闡述了尖峰的企業(yè)文化。他希望新員工們能夠在成長過程中做最好的自己,堅持全方面學習,不斷總結(jié)自我,提高自己的能力,盡快成長成為尖峰的持續(xù)健康發(fā)展的中堅力量。
蔣曉萌董事長以《如何與企業(yè)共成長》為題,詳細闡述了作為一名新尖峰人所需要理解的18個關鍵詞。他說,企業(yè)成功的關鍵在于選人、留人、育人、用人。蔣曉萌結(jié)合自身經(jīng)歷和實際案例,與新員工分享了優(yōu)秀員工必備的五項要素、如何走向成功、自我提升的十大習慣等內(nèi)容,希望新員工及時調(diào)整心態(tài),明確目標和夢想,堅持學習,減少依賴,做一個具備雙贏思維的人,盡早成為企業(yè)所需要的人才。
為了使新員工更好更快地融入企業(yè),除董事長、總經(jīng)理授課外,集團安管辦、人力資源部相關負責人還為新員工詳細講解了安全知識、企業(yè)規(guī)章制度和《員工手冊》。新員工們還參觀了公司展示廳,對尖峰的創(chuàng)業(yè)發(fā)展、企業(yè)文化等有了更深入的了解。
培訓結(jié)束后,人力資源部還組織新員工進行了考試,以檢驗培訓效果。大冶尖峰、云南尖峰、黃平尖峰、上海北卡等外地企業(yè)新員工通過視頻會議系統(tǒng)參加培訓。
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本報訊 9月23日,2016年金華浙中購物節(jié)啟動儀式暨2015年金華市誠信企業(yè)表彰大會在市區(qū)人民廣場舉行。尖峰集團旗下的金華市尖峰大藥房連鎖有限公司、浙江尖峰國際貿(mào)易有限公司獲得表彰。
2020
07-31
本報訊9月26日,由云南尖峰水泥公司生產(chǎn)的第一批機場跑道水泥順利送達瀾滄機場工地,這標志著尖峰水泥在滇西南市場拓展又邁出了重要一步。瀾滄機場位于普洱市瀾滄拉祜族自治縣東回鎮(zhèn)境內(nèi),是瀾滄、孟連、西盟“邊三縣”和“普洱綠三角”旅游區(qū)的中心,輻射范圍廣,區(qū)位優(yōu)勢明顯。該項目是國家“十二五”規(guī)劃建設項目,也是云南省重點工程建設項目,于2013年1月獲得國務院、中央軍委批復立項,于2014年11月底開工,預計2017年4月完工。瀾滄機場本期工程按滿足2020年旅客吞吐量25萬人次、貨運吞吐量750噸的目標設計,包括建設一條長2600米、寬45米的跑道,新建3000平方米的航站樓,站坪停機位4個,包括通訊、導航、燈光、氣象等配套工程,項目總投資15.33億元,建成后可供波音737系列,空客A319、A320系列,MA-60等客機起降。自瀾滄機場項目開工以來,云南尖峰就將其列為爭取的重要目標。與普通水泥相比,機場跑道專用水泥除普通42.5硅酸鹽水泥優(yōu)等品的要求外,還具有收縮性小、耐磨性強、抗凍性好、含堿量低等特性,生產(chǎn)難度較高。為此,云南尖峰在項目爭取的同時,集結(jié)技術力量進行攻關,在熟料成分確定、熟
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07-31
金得爾兒嬰藥品有限公司成立尖峰藥業(yè)進軍嬰幼兒藥品市場本報訊近日,由尖峰藥業(yè)控股的中德合資浙江金得爾兒嬰藥品有限公司完成注冊,尖峰藥業(yè)將以此為基礎,引進德國技術和產(chǎn)品,開拓嬰幼兒用藥市場。浙江金得爾兒嬰藥品有限公司由尖峰藥業(yè)與德國葛芙制藥有限公司、珠海橫琴德運嘉國際貿(mào)易有限公司三方聯(lián)合出資成立,注冊資本為2000萬元,其中尖峰藥業(yè)以現(xiàn)金出資1100萬元,占注冊資本的55%;葛芙制藥以“地西泮栓”、“對乙酰氨基酚栓”兩項專有技術評估作價500萬元出資,占注冊資本的25%;德運嘉以現(xiàn)金400萬元出資,占注冊資本的20%。公司注冊地址在金華市金西開發(fā)區(qū),將租用尖峰藥業(yè)金西制藥廠現(xiàn)有的廠房進行改造,努力吸取各自專長和采用適宜的先進技術和科學的管理方法,致力于建成一個以嬰幼兒、兒童用藥制劑研發(fā)、生產(chǎn)和銷售為主的現(xiàn)代化制藥企業(yè)。此次合作中,葛芙制藥以專有技術評估作價入股的“地西泮栓”、“對乙酰氨基酚栓”,相應產(chǎn)品都已經(jīng)在德國上市,其中地西泮栓是用于抗焦慮、睡眠障礙,增加肌肉張力的治療藥物;對乙酰氨基酚是用于感冒或感冒引起的發(fā)熱,也用于緩解輕至中度疼痛。合資公司成立后,將以這兩項專有技術為基礎,進行相
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07-31
本報訊近日,大冶尖峰水泥公司專門成立了以集團公司副總經(jīng)理、大冶尖峰總經(jīng)理張峰亮為組長的“反三違”專項活動領導小組,在全廠范圍內(nèi)大力開展反“三違”活動。大多數(shù)安全事故來自于違章指揮、違規(guī)作業(yè)和違反勞動紀律。為減少乃至杜絕“三違”現(xiàn)象,根治違章頑疾,消除事故隱患,規(guī)范員工的安全生產(chǎn)行為,預防各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,大冶尖峰根據(jù)保安鎮(zhèn)安委會開展“反三違、防事故、保安全”集中整治行動實施方案的要求,開展了反“三違”專項活動,旨在加強員工對“三違”危害性的認識,使安全教育培訓更具針對性,使安全規(guī)章制度的執(zhí)行更加到位,提高員工安全生產(chǎn)意識和安全技能水平,不發(fā)生違章導致的人身傷亡事故、誤操作事故等責任事故,切實做到安全生產(chǎn)標準化反違章、程序化防事故、規(guī)范化保安全,全面實現(xiàn)2016年安全生產(chǎn)工作目標。根據(jù)計劃,本次活動分三個階段進行,第一階段自9月1日至9月15日,為動員部署階段;第二階段自9月16日至10月15日,為推進實施階段;第三階段自10月16日至10月20日,為總結(jié)提高階段?;顒又饕ㄟ^懸掛安全標語、橫幅,開展“反三違”自查,組織學習《安全生產(chǎn)典型違章100條》、《崗位安全操作規(guī)程》等安全規(guī)
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