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大好年華，一起讀書吧！尖峰青年英才讀書分享活動啟動

發(fā)布時間：

2023-12-04

為了培養(yǎng)集團(tuán)公司青年員工閱讀能力，從學(xué)習(xí)中提高能力和素質(zhì)，開拓視野，促進(jìn)個性特長發(fā)展，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的企業(yè)文化，尖峰青年英才讀書分享活動已于日前正式啟動。

讀書分享活動由集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)組織開展，主要面向全集團(tuán)范圍內(nèi)歷屆入選的后備人才和具有全日制本科及以上學(xué)歷的青年員工，活動目標(biāo)是通過活動營造良好的學(xué)習(xí)氛圍及風(fēng)氣，提高管理能力，改善工作質(zhì)量，強化工作效率。

據(jù)了解，讀書分享活動將分三個階段進(jìn)行。準(zhǔn)備階段的重點是宣傳動員與書籍選擇，由各級組織宣傳發(fā)動青年員工積極參與到讀書分享活動中，讀書范圍分指定書籍、自選書籍兩類，指定書籍為必讀書，由集團(tuán)統(tǒng)一購買并分發(fā)；自選書籍由員工根據(jù)自己的興趣與愛好自行選擇，可由集團(tuán)提供部分電子書或員工自行選購。閱讀階段的重點是精讀必讀書，以及其它企業(yè)管理、經(jīng)營管理、生產(chǎn)運營管理、人力資源管理等業(yè)務(wù)書籍，堅持理論聯(lián)系實際，重在效果，緊密結(jié)合集團(tuán)公司的中心工作、重點工作和自身工作的性質(zhì)、特點，有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí)，并結(jié)合自身工作實踐，提出學(xué)習(xí)心得和見解，以PPT或文章的方式總結(jié)心得，上交給人力資源部。分享階段將由人力資源部舉辦讀書分享交流會，將讀書心得體會分享交流。此外，青年員工撰寫的讀書心得還將進(jìn)行評選，對優(yōu)秀者給予獎勵，并在《尖峰視界》擇優(yōu)刊登。

在活動通知中開列的第一批書單中，必讀書主要包括《管理的實踐》《第五項修煉》《京瓷哲學(xué)：人生與經(jīng)營的原點》《未來簡史》等經(jīng)典管理類書籍，選讀書則有《人性的弱點》《高效能人士的七個習(xí)慣》等人生勵志類書籍、《創(chuàng)新：不滅的火炬》《領(lǐng)導(dǎo)力：卓越領(lǐng)導(dǎo)者如何在組織中管理與創(chuàng)新》《干法》《采購與供應(yīng)鏈管理》《現(xiàn)場精細(xì)化管理》《華為績效管理法》等管理類書籍。人力資源部還將根據(jù)員工反饋和興趣，結(jié)合公司發(fā)展實際情況，不斷改進(jìn)活動內(nèi)容和形式，確保員工的需求和興趣得到充分考慮，以保持活動的吸引力，使讀書分享活動真正發(fā)揮作用。（傅亦武）

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