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流動(dòng)紅旗“搶”起來 大冶尖峰開展崗位競(jìng)賽
發(fā)布時(shí)間:
2024-08-21
近些天,大冶尖峰水泥公司的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)在悄悄發(fā)生著變化。和以往相比,現(xiàn)場(chǎng)更加干凈有序了,員工的工作熱情更高了,跑冒滴漏等小問題減少了……有員工表示,廠里開展崗位競(jìng)賽,大家都卯足了勁,要把流動(dòng)紅旗“搶”到手。
大冶尖峰制造部從8月份開展的流動(dòng)紅旗崗位競(jìng)賽活動(dòng),旨在提高員工的工作積極性和責(zé)任意識(shí),提高生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),改善現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境。同時(shí)通過該活動(dòng)對(duì)員工的工作行為和工作效果進(jìn)行公正評(píng)價(jià),激勵(lì)員工積極向上,努力作為?;顒?dòng)初定時(shí)間為8月至10月,以崗位為競(jìng)賽單元,每月底由環(huán)安部、制造部聯(lián)合進(jìn)行檢查評(píng)分,對(duì)得分前三名進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),并頒發(fā)流動(dòng)紅旗,對(duì)得分倒數(shù)后三名進(jìn)行考核,獎(jiǎng)勵(lì)與考核直接在當(dāng)月工資體現(xiàn)。
開展勞動(dòng)競(jìng)賽,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了大冶尖峰員工的工作積極性。現(xiàn)在,只要生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)問題,員工們都第一時(shí)間反饋,如果問題未及時(shí)得到解決就會(huì)直接聯(lián)系負(fù)責(zé)主管要求督辦;崗位衛(wèi)生和跑冒滴漏等小問題,員工發(fā)現(xiàn)后都會(huì)及時(shí)進(jìn)行整改,直到達(dá)到崗位標(biāo)準(zhǔn)。通過流動(dòng)紅旗崗位競(jìng)賽,將“我的崗位我負(fù)責(zé)”向前推進(jìn)了一大步,將精細(xì)化管理工作落到了實(shí)處,更好地推動(dòng)了PDCA 閉環(huán)管理,在持續(xù)有效改善現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境的同時(shí),極大激發(fā)了員工之間、崗位之間的比拼精神,形成良性競(jìng)爭、比學(xué)趕超的工作氛圍。(黃畢德)
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日前,尖峰大藥房時(shí)珍閣藥店攜手廠家,共同推出了一項(xiàng)別出心裁的活動(dòng)——將傳統(tǒng)的枇杷膏制作成口味獨(dú)特的棒棒糖,巧妙地將傳統(tǒng)枇杷膏與童趣美味相結(jié)合,開啟了別樣的健康甜蜜風(fēng)。
2024
12-20
尖峰藥業(yè)又添新產(chǎn)品 地夸磷索鈉滴眼液獲得注冊(cè)證書
好消息好消息,浙江尖峰藥業(yè)有限公司于2023年10月12日向國家藥品監(jiān)督管理局藥品審評(píng)中心遞交注冊(cè)申請(qǐng)并獲得受理,于2024年12月01日獲批地夸磷索鈉滴眼液的藥品注冊(cè)證書。
2024
12-20
大冶尖峰化驗(yàn)室,省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化化驗(yàn)室!
近日,湖北省建材聯(lián)合會(huì)的專家組到大冶尖峰水泥公司,對(duì)化驗(yàn)室進(jìn)行了全面的現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審,大冶尖峰化驗(yàn)室順利通過了此次評(píng)審,認(rèn)定為省級(jí)合格標(biāo)準(zhǔn)化化驗(yàn)室。
2024
12-20
尖峰電纜公司牽頭起草的地鐵電纜“浙江制造”團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布 另有一項(xiàng)國家標(biāo)準(zhǔn)正參與制訂
12月12日,浙江省質(zhì)量協(xié)會(huì)批準(zhǔn)發(fā)布了2024年第一批“浙江制造”標(biāo)準(zhǔn)清單,由尖峰電纜公司牽頭起草的《銅芯聚烯烴絕緣鋁塑綜合護(hù)套地鐵用市內(nèi)通信電纜》T/ZZB 3747-2024浙江制造團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)名列其中。這是尖峰電纜自2021年進(jìn)行品字標(biāo)對(duì)標(biāo)認(rèn)證后,在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制訂方面的又一重大突破。
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12-20
近日,2024年金華市“八婺大金匠”名單發(fā)布,尖峰通信電纜公司盧超芳入選。
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12-11
備受員工關(guān)注的第五期后備管理人才選拔工作日前結(jié)束,經(jīng)集團(tuán)辦公會(huì)研究,確定入選名單。本期后備人才選拔,共有11名員工入選飛鷹層次人才,35名員工入選雛鷹層次人才。
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12-11
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